CP 301 — COMMISSION PARITAIRE DES PORTS

Le salaire minimum que nous contrôlons

16,09 € de l’heure

CP 301 (ports) : 16,09 €/h au 06/08/2026 (indexation de 1,6 % en 7/2026 publiée par le SPF, servie à la date où la CCT 200674/CO/301 lie tous les employeurs ; 15,84 €/h avant), ouvrier sans qualification du contingent logistique, régime de 36 h 15 — le plus bas taux horaire que la commission mère publie. L'ouvrier qualifié ou polyvalent est à 17,15 €/h, le chef d'équipe à 18,14 €/h, les gens de métier de 17,44 à 19,18 €/h (hors catégorie 19,78 €/h). ⚠️ La grille publie aussi un salaire de base de 180,12 €/JOUR pour le travailleur portuaire et 123,21 € par shift pour le trieur de fruits : ce sont des taux journaliers, que fiche2paie ne contrôle pas — et le salaire de base est un intrant que chaque sous-commission portuaire (301.01 Anvers, 301.02 Gand, 301.04, 301.05) convertit selon ses propres CCT. Vérifiez la sous-commission de votre port.

Source : Banque de données « Salaires minimums » du SPF Emploi, Travail et Concertation sociale, commission paritaire 3010000 (source primaire administrative), consolidant la CCT du 22/06/2026 (dépôt 200674/CO/301) et les accords des sous-commissions portuaires, section 3 « SALAIRE DE BASE SHIFT DE JOUR : CONTINGENT LOGISTIQUE : SALAIRE HORAIRE », ligne « Ouvrier sans qualification », colonne « Régime (sur base hebdomadaire) 36h15 » (dépôt 200674) — en vigueur au 2026-08-06 lire le texte

Ce que la fiche calcule

le salaire minimum
la Dimona

Ce que le décompte signale sans le calculer

le flexi-salaire
la prime de fin d'année
les primes horaires
les chèques-repas
les éco-chèques
les frais de déplacement
le salaire garanti en incapacité
le dimanche et les jours fériés
le chômage temporaire
les cotisations sectorielles
les mentions du décompte

Identité et indexation

Dénomination officielle : COMMISSION PARITAIRE DES PORTS
Code au registre : 3010000
Statuts : ouvriers

Ce que votre règlement de travail doit dire

Aucune durée ne vaut pour toute la commission : elle change selon l'activité. Chacune des durées ci-dessous vaut pour le champ qui y est écrit.

Travailleurs des services complémentaires et logistiques à l'intérieur des zones portuaires (durée écrite comme un maximum). : 36 h 15
CCT du 30 avril 1999 relative aux services complémentaires et logistiques, art. 1er (champ) et art. 3 (durée de travail) — effet au 1er mai 1999, durée indéterminée · dépôt 51365/CO/301 · avis de dépôt au M.B. du 5 août 1999, rendue obligatoire par A.R. du 31 mai 2000, publié au M.B. du 14 septembre 2000 · lu le 2026-09-06

Travailleurs des services complémentaires et logistiques à l'intérieur des zones portuaires uniquement — la durée de travail est égale à un maximum de 7 heures 15 minutes de travail par jour et de 36 heures 15 minutes par semaine. Les prestations se situent entre 6 heures et 22 heures et sont fournies à raison de 100 % du salaire horaire. Les autres conditions de travail doivent être fixées par accord d'entreprise, signé par l'employeur, par les organisations syndicales représentatives et par l'organisation patronale locale. Les travailleurs qui étaient déjà occupés dans le cadre des services complémentaires et logistiques à des conditions de salaire et de travail plus favorables avant l'entrée en vigueur de la convention conservent ces conditions.
Rubrique 1° de l'art. 6, § 1er, de la loi du 8 avril 1965 — CCT du 30 avril 1999 relative aux services complémentaires et logistiques, art. 1er, art. 3 et art. 5 — effet au 1er mai 1999, durée indéterminée · dépôt 51365/CO/301 · avis de dépôt au M.B. du 5 août 1999, rendue obligatoire par A.R. du 31 mai 2000, publié au M.B. du 14 septembre 2000 · lu le 2026-09-06

Les ouvriers portuaires qui, dans la mesure où ils remplissent la condition d'ancienneté prévue à l'article 3, d) de la convention — être reconnu depuis au moins 10 ans — dans l'exercice de vacances dans laquelle ils atteignent l'âge de 55 ans, n'ont pas adhéré au régime des personnes en incapacité partielle de travail reçoivent 2 jours de congé d'ancienneté supplémentaire dans l'année de vacances correspondante. Ensuite, ils reçoivent par année de service de vacances pendant laquelle ils n'ont pas adhéré à ce régime un jour de vacances d'ancienneté supplémentaire dans l'année de vacances correspondante. Les modalités d'application de cette mesure dans chaque port restent inchangées, et les modalités d'application concrètes sont fixées par sous-commission paritaire jusqu'au 31 décembre 2034.
Rubrique 10° de l'art. 6, § 1er, de la loi du 8 avril 1965 — CCT du 29 avril 2026 portant l'accord social 2025-2026 pour les ouvriers portuaires, art. 3, d) et art. 4 — effet au 1er avril 2026 ; l'article 13 fixe le terme de la convention au 31 mars 2027 « sauf disposition contraire », et l'article 4 est précisément une disposition contraire : il fait courir les modalités jusqu'au 31 décembre 2034 · dépôt 199653/CO/301 · avis de dépôt au M.B. du 26 mai 2026 · lu le 2026-09-06

La formation des ouvriers portuaires, des travailleurs logistiques et des gens de métier est organisée au niveau du secteur : les organisations d'employeurs et de travailleurs élargissent l'offre de formations organisées par les institutions sectorielles de formation, améliorent la quantité et la qualité des plans de formation et tentent d'organiser l'apprentissage et la formation individuels de chaque travailleur portuaire. L'objectif est atteint par l'octroi de temps de formation par travailleur, individuellement ou collectivement. L'exécution est confiée aux sous-commissions paritaires et à leurs institutions de formation, qui communiquent chaque année le résultat de leurs efforts au président de la commission paritaire. Le droit individuel à la formation lui-même est donc à lire dans la convention de la sous-commission dont relève l'établissement.
Rubrique 18° de l'art. 6, § 1er, de la loi du 8 avril 1965 — CCT du 6 mai 2008 en exécution de l'article 24 de la loi du 17 mai 2007 portant exécution de l'accord interprofessionnel 2007-2008, relative aux efforts de formation, art. 1er à art. 6 — effet au 1er janvier 2007, durée indéterminée · dépôt 88368/CO/301 · avis de dépôt au M.B. du 16 juin 2008, rendue obligatoire par A.R. du 1er mars 2009, publié au M.B. du 26 mars 2009 · lu le 2026-09-06

Commission paritaire 301 : les autres périmètres

Cette commission paritaire compte les sous-commissions suivantes :

Les 177 commissions paritaires

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