Montants des CCT au 1er juillet 2026 : où les lire
Publié le 14 octobre 2026
En bref : Après le franchissement de l'indice-pivot fin juin 2026, le Conseil national du Travail a adapté les montants des CCT au 1er juillet 2026. Les tableaux officiels sont publiés sur cnt-nar.be, par convention ; certains montants ont une autre date, comme la CCT 19/9 actualisée au 01.02.2026.
Fin juin 2026, l'indice-pivot a été franchi. Le Conseil national du Travail a alors adapté les montants des conventions collectives de travail au 1er juillet 2026. Pour un employeur, la question est simple : le montant de ma CCT a-t-il changé, et où est le nouveau chiffre ?
Ce qui a été adapté, et à quelle date
Le CNT l'annonce dans un communiqué daté du 30 juin 2026 : suite au franchissement de l'indice-pivot fin juin 2026, les montants des CCT ont été adaptés au 1er juillet 2026. Le communiqué renvoie vers une page de tableaux, où chaque montant est publié avec sa date d'actualisation.
Le principe est mécanique. Le CNT convertit le montant de base, puis le dernier montant encore d'application, et arrondit mathématiquement le résultat. Les tableaux publiés sont donc le résultat de cette conversion.
Où lire le montant qui vous concerne
Les tableaux se trouvent sur la page « Montants des CCT » du site du CNT. Ils sont classés par convention. Le point de départ est donc le numéro de la CCT qui s'applique à votre entreprise, et non le seul nom de votre commission paritaire.
Avant de reprendre un chiffre, ouvrez le tableau de la CCT concernée et lisez l'intitulé de l'article visé. Le tableau dit quel montant il actualise, et depuis quelle date.
- Partir du numéro de la CCT, pas de la commission paritaire.
- Lire la date d'actualisation affichée dans le tableau.
- Vérifier l'article de la CCT auquel le montant se rattache.
Tous les montants ne bougent pas au même moment
Le 1er juillet 2026 est la date générale, mais elle n'est pas la seule. La page du CNT contient un tableau daté différemment : la CCT 19/9, article 3, est actualisée au 01.02.2026. Un montant d'un autre tableau peut donc avoir été modifié en février, sans rien changer au 1er juillet.
Conclure « tout a été revu au 1er juillet » serait une erreur. Le bon réflexe est de vérifier, convention par convention, la date qui figure en face du montant.
Ce qui ne change pas, et deux confusions à défaire
Un montant de CCT n'est pas forcément un salaire. Il peut s'agir d'une indemnité, d'un plafond ou d'une somme forfaitaire. Il ne se transforme pas en salaire brut de votre travailleur par la seule lecture du tableau. Il faut relire le texte de la convention pour savoir ce qu'il rémunère.
Une actualisation au 1er juillet ne dit pas quand le nouveau montant doit être payé. Cette date est fixée par la CCT elle-même. Le tableau du CNT donne le montant et sa date d'actualisation, pas la date de votre prochaine paie.
Cet article ne reprend aucun chiffre. Les montants sont dans les tableaux officiels du CNT : c'est là qu'il faut les lire, convention par convention.
Pour aller plus loin : les commissions paritaires et leurs barèmes.
Vous devez établir une fiche de paie ? Générez une fiche de paie belge conforme en trois étapes — la première de chaque mois est gratuite, sans carte.
Sources
- CNT : Indexation des montants des CCT au 1er juillet 2026
- CNT : Montants des CCT (tableaux)
- NAR : Indexering van de cao-bedragen op 1 juli 2026
- NAR : Cao-bedragen (tabellen)